Principais motivos dos processos éticos no CRP SP

Publicado em: 6 de março de 2025

O Conselho Regional de Psicologia de São Paulo (CRP SP) recebe representações relacionadas a diversas condutas profissionais. Entre os principais motivos que levam a processos éticos, estão questões ligadas à prestação de serviços, elaboração de documentos para o contexto judicial e atuação em situações de violência e maus-tratos.

No que diz respeito aos acordos de prestação de serviço, há representações que são feitas contra psicólogas/os por estas/es não terem elucidado adequadamente os objetivos do atendimento; por ausência de um contrato de trabalho (mesmo que verbal); cobrança fora do convênio; desvio para particular quando o atendimento é em instituição; grosseria ou mau atendimento; cobrança indevida e divergências entre os valores pagos e serviços prestados; dificuldade na comunicação com a/o profissional incapacidade pessoal, teórica ou técnica para realizar o atendimento; quebra de sigilo profissional, dentre outros.

Outro ponto frequente envolve a elaboração de documentos psicológicos para o contexto judicial. Em muitos documentos escritos não aparecem os objetivos e os métodos empregados para a realização de uma avaliação ou ainda não há fundamentação técnica e teórica adequadas para sustentar as conclusões apresentadas. Também há casos em que não há cumprimento da Resolução CFP 006/2019, e, algumas vezes, surgem informações sobre pessoas não atendidas sem a devida fundamentação, como atribuir psicopatologia a pessoa com quem nunca teve contato, com base em depoimentos de terceiros. A finalidade do documento não é mencionada, possibilitando usos diversos para os quais foi solicitado.

Casos de conivência com práticas abusivas também são motivo de representações. Esses casos geralmente acontecem em locais como comunidades terapêuticas, onde psicólogas/os acabam contribuindo ou sendo coniventes para situações de cerceamento da liberdade e direito de ir e vir das pessoas atendidas; situações de trabalho forçado e não remunerado; perda da privacidade e até moradia em espaços inadequados, sujos e insalubres. É importante lembrar que a/o psicóloga/o para ingressar, associar-se ou permanecer em uma organização, deve considerar a missão, a filosofia, as políticas, as normas e as práticas nelas vigentes e sua compatibilidade com os princípios e regras do nosso Código de Ética Profissional da/do Psicóloga/o. 

O CRP SP orienta as/os psicólogas/os para que fiquem atentas/os a esses indicativos, pois eles ajudam a evitar faltas éticas e garantem uma prática profissional mais qualificada e comprometida com as pessoas atendidas e com a sociedade. Em caso de dúvidas, o CRP SP segue disponível para oferecer orientações à categoria.

 

#ParaTodosVerem
Card quadrado, fundo roxo e branco. Ao fundo, ilustração de camadas em tons variados de branco, se sobrepondo. (fim da descrição)

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